第148章通行证
“哎,这最近两个月的销量减少了一半,现在车子已经难卖了,当时可是排着队的,一天三四十的销量,现在平均一天也就四五台,现在大家的资金也就六七十,当时可是六七百块。”雷子想起当时火热的场景,当时发资金时候自己可是领了1462块钱,而现在只有三百块钱。
想到这里,雷子有点紧迫感。
“那里肯定的,北京附近的企业已经饱和了,如果你们不开发新的市场,我成立你们销售部干吗?要是像现在这样每天坐在厂家等着客人上门,谁都会干,而不是专业的销售团队。”
“看看事分点每天的销售量,他们人少,每个月也有二三十辆以上,三百多块钱两个从分,至少一百五以上,收入比你们总部还要高。”王石说道。
作为老板,赚钱是目的,现在每月的销量都下滑得厉害,如果销售部不开发新的市场,那王石辛辛苦苦成立的这个销售团队来干吗?
“我这几天会拟定个奖励制度出来,新的市场谁卖出的车子,奖励就归到个人,不再像现在这样一起平分。”吃大锅饭不管对个人还是企业来说,都没有好处,没有了积极性,大家做一天和尚撞一天钟守株待兔得过且过。
“行,我明天上班再跟大家说一下,不用等明年了,明天就开始。”雷子说道着急说道。
第二天下午时,王石拟定了一个销售提成奖励制度。
奖励制度明确指出,即日起,销售人员在外面挖掘的新客户,销售车10块钱的提成归本销售人所有,以购车协议上的签名为准。
为了提高员工的积极性,每台单价可以有一定的波动,标准型的最少28000,高出来的按1%作为奖励归本销售人员。
新的奖励制度对销售部人员交通费按火车硬坐跟客车标准报销,每人每天两块钱的补贴,包括住宿跟伙食。
新的提成奖励制度面向全厂职工,而不单单是销售部。
有本事你也可以去介绍客户,提成你也可以拿。
制度一经发出,引起热烈的讨论。
销售部人听到这个新的奖励制度,个个像饿狼似的,都红着眼睛。
大家都盯着那个1%的提成。
标准型厂里给的最低销售价是两万八,高出来的按1%提成,也就是说自己要是有能耐卖三万块,两千块钱里面能够抽取20块,再加上每台车10块钱的提成,总共30块钱,如果一个月做成五辆,就有150块钱,如果自己会忽悠卖得更高,提成会更多。
当天,千锋机械厂的销售部,就有不少人向厂里报名外出,前往附近的石家庄、太原、天津、济南等地。
冯彭鹏就是第一个吃螃蟹的人。
他打算前往济南开发市场。
坐着火车一路南下。
下午到济南,冯彭鹏第一天不急着上门
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