掠夺它,反而要给予它补给……至于说到一些基础建设的问题,我们认为那叫投资,我们不能把它和所谓的人民工程混为一体……它的收效可能慢一些,但利益一定足够大,这一点是不言而喻的。目前来看,这一切只能由我们汉唐集团独家完成,将来独家享利了……现在的台湾市场还非常脆弱,经不起风吹草动……”
伍大鹏董事长悄悄给李子强董事了个密信,说:“梅乐芝经理说得有道理,现在增货币不可取啊……”
李子强董事愤怒地回伍大鹏董事长一个密信说:“废话,我也不想掠夺式展……他们财务公司调控得太厉害了,这又是体系内部独立核算,又是集团外部经济调控的……我们这算什么体制结构?!”
伍大鹏董事长说:“具有汉唐集团特色的体制结构……想夺回自主定价权啊,你连梅乐芝经理这一关都过不去……”
“滚!别气我……我这也是为红星工业区的未来打算的……”
“山头主义现在要不得啊……你可别试探了,别看建人现在没言,要是梅乐芝经理真同意了,他也一定会跳出来反对……”
“这都让你看出来了……那你的态度呢?”
“你猜啊?”
“支持我!”
“再猜!”
“滚!”
两个董事会的大男人不断地在密信,就没有再回答梅乐芝经理的贴子。
梅乐芝经理见李子强董事没有回话,便也没有就这个话题谈下去。
他接着说道:“我们汉唐集团的财政运营的报表一个月一更新,想必大家对我们现在的运营状况都心中有数……我们财务公司决定给大家普调一下基本工资标准,一会我把相关表格上来,请大家在三天内提出意见。”
这一下子,参与讨论的人数骤然增多。
李子强董事这时恨恨地下了网,自言自语地说道:“对嘛,大家穿越来也不是为了当圣人的……那点工资不够去天上人间玩几次的,自己人收自己人的钱也是够黑的了……”
李子强董事这次想的第三件大事情,就是想重新设计个办法,争取到自主定价权,他还真不是为了自己挣钱,在他的想象中,他挥舞着无数的马票,把明大6上的各种铁匠都招来,工资还保证不拖欠,那会是很爽的一件事情。
职业的骄傲,一定先要和职业的收入挂钩。
当老板的有两种情况,第一种也许是见不得手下员工开出高工资,工资时,那钱就像是从心头肉上剜去的一样……第二种也许是非常喜欢手下的员工开高工资,觉得他们挣得越多,自己的脸上越有光彩。
第二种的老板也许很傻,也许不符合那面世界里高唱着倍儿爽的群体的三观,但不幸运的是,他李子强董事恰恰是第二种。
在那面的世界里,机加工行业的收入在李子强董事心里一直是
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