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过程有些不可思议的顺利,而且铃居然没有岔开话题,而是大大方方的承认,这是自己决策上的失误。“没办法啦....我这边,手头上也没有什么特别好的,开发出来的科研产品交给您。要不然在这样吧,我给红喵
做一个仿生人的身体,然后设定为遥控器控制?“这可就太好...啊我是说这么做不行,我觉得光是看着克里斯那张性冷淡的脸,我就没啥想法了。铃笑眯眯的晃着手指:"误一-您这么说,红喵说不定会哭的喔,虽然她现在不会了.啊这都不重要,但是请您心,这次的意外真的就只是意外而已,下次不会发生了!“主管相当不放心,他点着桌子,突然划动鼠标,然后便看到铃猛地往下掉落了一小段距离,刚好躲开鼠标指针。“嗯!是真的不会发生啦,新的应对措施已经启用了,现在您在工作区域行走,对于那项异常来说,是隐形的喔啊对了,要不然就起这个机会,来做一下那个吧?
主管看了眼水银灯,她正坐在纸椅子上,一如既往地端着茶杯,但看起来非常在意主管这边的对话。他耸了耸肩:“希望别太疼就是了,话说这次我那个所谓的,异常倾向值到哪里?有没有能够直观看到的视图之的啊?话音刚落,屏幕上立刻显现出-根从左往右,左边暗红色,右边明绿色的指示器,而表明主管的那根泪条,现正在暗红色中段的区域。"通常来说,如果员工到达了这种程度的异常抗动的话,我们就不得不让其离职,因为这意味着他很可能,已被异常侵蚀得非常严重,随时可能成为新的温床,或者导致异常衍往物诞生。铃很严肃的给主管科普,而后,那根滑条缓缓往右边前进:”但是主管您不同喔,每次的评估结果中,您从未表现出被异常侵蚀、或者扰动所导致的不良反应,再加上事务繁忙,所以一直到今天.才有空闲给您清理扰动呢。主管倒是挺好奇,一般人到这种深度的话会怎样,结果还没问呢,铃就已经说了。“哎呀,很简单,就是头疼、头晕、看到幻觉,与不存在的人或者事说话,感觉自己无所不能、亦或者总是听到有谁在劝解自己....根据不同的异常抗动类型,这些又要细分下去,是很庞大的内容库喔,您要看吗?所以主管决定敷衍的表示可以先发到手册上,以后有时间慢慢看、慢慢看。铃完全理解主管想要敷行的意思,她没有强求主管现场阅读,而是转而向后仰身,放松下来似的长出了一口气。“0哈啊...不过呢,今天果然还是有些危险呢,我差点就以为,您会变成那个东西的食材,或者在即将变成食材Z前,让今天的工作变成无用功喔。“那也只是跟
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