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距离完成青叶所发布的[镇压4只不同的异常]任务,只剩下一只异常了,不仅如此,主管甚至还早就收集完能通过考验,只等着下班了。现在每次工作所收集到的能源都会溢出,根据克里斯蒂娜的说法,这些溢出能源都已经被她‘合理的使用’,井且不会给主管发奖金.所以怎样才叫合理使用啊...看在每天都勤勤恳恳的工作的份上,至少提前把个人生活所需给调整回来吧:主管内心里这么抱怨着,将第二瓶精神力饮料喝了个精光,而后,在分配完员工现在因为锻炼自己.而所需要的工作的同时,将目光再次投向[总之是狼]的收容室。尖锐的头疼再-次传来,无法武装该异常让主管颇为难受。不过-在确认了[0--40]的伤害是‘黑伤害’后,主管便大胆的派置员工,进入收容室内。目标是对这只异常进行各种方面的工作,包括洞察与沟通,必要的话,最后再额外尝试一次压迫工作。而目前判明的,对它进行本能工作几乎遇不到什么危险....1但.也仅仅只是几乎而已.手握满槽能源,发现不对劲,或者员工伤亡惨重立刻重白,这边是主管的底气。而对于员工来说,这是主管的指哪怕付出生命作为代价,也要完成。当然了,主管也不是什么都不准备的就让员工进入收容室送死....对方是-只Shin级异常,如果不是四级员工的话,哪怕是刚刚见面就会强制趺落精神值,P所i以他派置过去、对这只异常进行研究的,全都是有着黑色抗性的武转去,且员工素质都不低的人。这样的话,即便工作结果很差,至少在已经判明的伤害下,员工也不至于直接死在收容室里。工作到今天,主管手上的员工几乎都在他的‘关怀备至’下或多或少的有了-一定的成长,除了今天刚来的那位以),就连培训部的.票四--.这是个e外.打开手上的笔记本,目前对于[0--40]的观察结果,除了它是个动物,分类为鸟类,有着巨大而又沉重的身体,以及嘴巴很锋利,但通常在收容室里都不会咬人以外,没有更加深入的调查结果。“您似乎下定决心,对一些棘手的异常进行额外工作。虽然这样做会导致无法使用的能源增多,但从长久来看,对公司来说,未尝不是-件好事。克里斯蒂娜的身影浮现在电脑显示器上,仿佛在叙说-件无关紧要的小事似的继续说道:‘您的一位员工正在危1之中,然而他依然在努力坚持完成工作,因为这是他的使命,您看到了吗?”当然看到了,洞察工作对这只异常的反馈并不是太好,以至于员工压根没有收集到多少能源一一在黑色伤害的侵下,他的生命
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