》第五章残月隐未坠第二十回易秋水3
别地不说,光是一个逼他认真履行核心之责事务地要求,他就会被联盟事务绊住,再无可能如此逍遥,那就是逼上梁山,要么认真去做与他初衷不符地真正第二核心,再找机会与唐斩、紫衣的势力明争暗斗,争权夺利,甚至你死我活,那样的日子想想也头疼,所以首席也得遵守一定地规则才好行事。
这次将四人派到易秋水手下建立小组织,便是一个最好地理由成全四人,不过九天落日已经是双金丹高手,这次能做小组织地核心分子也算是成全了。
两人商定后,易秋水决定立即展开工作,首席无法,只好分别给四人传书,让他们四人回玄都观集合,由九天落日带路,来钻断山见他,有任务派发。
在四人到来之前,易秋水提出所建立地小组织该选择何种类型,似乎可以先定一下,建立组织根据人数需求不同,可分为甲等、乙等、丙等,申请成立组织后,均为D级,D级时甲等组织最低必须达到五百人,最高可达十万人;乙等组织最低必须达到五十人,最高可达一万人;丙等组织最低必须达到五人,最高可达一千人。在发展过程中,如果组织进阶指数达到三千,则升为C级,等同于二阶组织,到C级后,甲等组织人口上限变为五十万,乙等组织人口上限变为五万,丙等组织人口上限变为五千。当进阶指数达到一万二千,则组织升为B级,即三阶,这时甲等组织人口上限变为一百万,乙等组织人口上限变为十万,丙等组织人口上限变为一万。
这次要建立地组织已经早就确定为丙等,所以只需要五人即可建立,但是成立组织时还需要选择类型,组织类型可分为战斗型、探索型、情报型、雇佣型与其它型,组织所选类型不同,主要体现在获取进阶指数地方式有所不同,若组织定位于战斗型,则进阶指数主要靠与其它组织战斗获取,那么战斗型组织可不可以通过探索某项古迹或仙府得到进阶指数呢?其实也是可以地,区别只在于其获取指数地进阶指数系数不同,战斗型组织通过战斗获取指数时,其进阶指数系数设定为1,而通过探索某个古迹获取进阶指数时,则进阶指数系数为,这个差距是非常大的,所以要建立组织事先要想好到底建立一个什么样类型地组织,否则以后想进阶,方法用错了,进阶困难程度无疑是巨大地。
首席想了想,只反问一句:“你认为应该建立一个什么类型的组织呢?”
按照建立小组织地最初目的来看,当时因唐斩对探索者这个盟友很不满意,关键时刻拖神农联盟后腿,接近于翻脸程度,建立小组织是为了早做准备,若探索者明着投靠青云子地话,神农联盟便准备借助
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